友好区应急管理局现正进行最新招聘。该局正在寻找有责任心、专业素养高的人才加入其团队，以应对各种紧急情况，保障社区安全。招聘的职位包括但不限于应急响应专员、安全管理专员等。应聘者需具备相关学历背景及工作经验，能够迅速应对突发状况，具备良好的组织协调和团队合作能力。此次招聘旨在增强友好区的应急响应能力，确保社区安全稳定。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘背景及意义
3. 应聘须知
4. 联系方式

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作在国家治理体系中扮演着越来越重要的角色，友好区应急管理局作为本区域应急管理的核心力量，承担着保障人民群众生命财产安全的重要职责，为适应新形势下应急管理工作的需要，我们现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建和谐社会贡献力量。

招聘公告

（一）招聘背景

为进一步优化我局人员结构，提高应急管理能力和水平，根据工作需要，友好区应急管理局决定面向社会公开招聘一批优秀人才。

（二）招聘岗位及人数

1、局长助理：1名

2、应急管理部部门经理：2名

3、应急救援指挥中心调度员：5名

4、安全生产监管部专员：若干名

（三）岗位职责及任职要求

1、局长助理

岗位职责：协助局长处理日常工作，参与制定全局工作计划和政策措施，协调各部门工作等。

任职要求：本科及以上学历，具备较强的组织协调能力、文字表达能力和沟通能力，有公共管理、应急管理等相关工作经验者优先。

2、应急管理部部门经理

岗位职责：负责本部门日常管理工作，指导、协调、监督辖区内应急管理工作，组织应急预案的编制和演练等。

任职要求：大专及以上学历，具备较强的组织能力和协调能力，有公共管理、应急管理等相关工作经验。

3、应急救援指挥中心调度员

岗位职责：负责接听应急电话，调度救援力量，协调处理各类突发事件等。

任职要求：具备良好的沟通能力和应变能力，有责任心和团队协作精神，有相关工作经验者优先。

4、安全生产监管部专员

岗位职责：负责安全生产监管工作，开展安全生产检查、宣传和培训，协助处理安全生产事故等。

任职要求：具备一定的安全生产知识和相关法律法规知识，有相关工作经验者优先。

（四）招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至我局招聘邮箱（[email protected]），邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：我局将根据应聘者提交的个人简历进行资格审查，筛选符合岗位要求的应聘者。

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点另行通知。

4、体检和考察：通过面试的应聘者需进行体检和考察。

5、录用：根据面试、体检和考察结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

（五）薪酬待遇

本次招聘的岗位薪酬福利待遇按照我局相关规定执行，具体面议。

（六）报名截止时间

本次招聘报名截止时间为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

招聘背景及意义

随着社会的快速发展和变革，应急管理工作面临着新的挑战和机遇，友好区应急管理局作为本区域应急管理的核心机构，需要不断引进优秀人才，提高应急管理能力和水平，本次招聘旨在吸引更多具备应急管理相关专业知识和实践经验的人才加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量。

应聘须知

1、应聘者需真实填写个人简历，如有虚假信息，一经查实，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持手机畅通，以便我们及时与您取得联系。

3、应聘者需按照规定的报名方式提交简历，不接受现场报名。

4、应聘者可通过电话、邮件等方式咨询招聘相关信息。

友好区应急管理局期待着您的加入，共同为构建和谐社会贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现应急管理事业的蓬勃发展，让我们一起携手并进，共创美好未来！

联系方式

联系电话：XXXXXXXXXXX（友好区应急管理局人力资源部） 邮箱地址：[email protected]（请将邮件主题设为“姓名+应聘岗位”） 办公地址：（请根据实际情况填写） 联系人：（请根据实际情况填写） 友好区应急管理局全体同仁期待您的加入！